En el ámbito laboral, los componentes psicosociales pueden presentar riesgos para la salud y bienestar de los trabajadores. Un abordaje integral es necesario para identificar, evaluar y mitigar estos riesgos. Este enfoque debe considerar variables como la carga de trabajo, las relaciones interpersonales, el ambiente laboral y la participación https://ronv367wyc4.bloggadores.com/profile