Tarea 1: Liderar la reunión semanla de producción unido con el equipo comercial y el responsable de taller. Independientemente de la técnica utilizada, se debe tratar de reponer tres preguntas para establecer las competencias: Conocer en detalle las habilidades y competencias necesarias para cada puesto permite diseñar programas de formación https://aristotleb557fmv8.snack-blog.com/profile